Payrolling in de taxibranche
Bent u actief in de taxibranche en wilt u tijd besparen door uw salarisadministratie uit te besteden? Heeft u daarnaast geen tijd om bezig te zijn met contracten, ziekteverzuim en ontslagprocedures? Dan kan onze payroll service de uitkomst bieden!
Steeds meer taxibedrijven maken gebruik van payroll services. Bij payrolling betaalt u alleen voor het aantal daadwerkelijk gewerkte uren van uw medewerkers. Is er geen werk? Dan zet u uw personeel niet in en hoeft er niet te worden betaald. U loopt geen financieel risico, omdat wij in dat geval juridisch werkgever wordt van uw werknemers.
Payrolling, de oplossing!
Ondervindt u hinder van andere aanbieders, in verband met de 'stunt'-tarieven die zij hanteren? Ook dan is het het overwegen waard om de voordelen van payrolling onder de loep te nemen. Wij brengen graag uw personeelskosten in kaart en doen dit uiteraard geheel vrijblijvend.
Door alle administratieve werkzaamheden aan ons uit handen te geven, houdt u meer tijd over voor de corebusiness; taxi-ritten rijden en omzet genereren!
CAO Taxivervoer
Artikel 6.3: "Regels betreffende inhuur" in de CAO Taxivervoer, meldt het volgende: "De werkgever mag niet meer dan 15% van de vigerende bruto loonsom (CAO loonsom en kosten ingehuurd personeel) aanwenden voor de inhuur van werknemers die niet onder de werkingssfeer van de CAO taxivervoer vallen."
Dit houdt in dat u als ondernemer maximaal 15% van uw personeel via onze uitzend-/payrollorganisatie mag tewerkstellen, omdat onze corebusiness niet valt onder de werkingssfeer van de CAO Taxivervoer.
Vragen over payrolling?
Heeft u vragen? Dan staat een van onze specialisten u graag te woord om deze vragen te beantwoorden! U kunt zowel telefonisch als via e-mail contact met ons opnemen via de contactgegevens op deze pagina.
Bel mij
Een van onze adviseurs neemt vrijblijvend contact met u op.